Interviul psihosocial pentru adolescenți: Instrument de identificare a depresiei și anxietății- două probleme majore la adolescenți

Cauzele majore de mortalitate și morbiditate la adolescenți sunt accidentele, inclusiv cele rutiere, cel puțin jumătate dintre acestea fiind legate de consumul de droguri sau alcool. Alte cauze de morbiditate includ sarcinile neplanificate, infecțiile cu transmitere sexuală, disfuncțiile alimentare și cele emoționale. Acestea sunt situații care pot să nu fie evidente în cadrul unui interviu standard pe care-l realizează medicul, în baza modelelor cunoscute de acesta. Pentru profesioniștii din sistemul de sănătate care lucrează cu adolescenții, în acest caz, ar putea fi util să preia și să folosească un instrument psihosocial dezvoltat de specialiștii în domeniu din SUA. Mai exact, este vorba despre un model de organizare a informației psihosociale rafinat de Dr. Eric Cohen (Spitalul de Pediatrie din Los Angeles), ale cărui baze au fost puse de Dr. Harvey Berman din Seattle, încă din 1972. Modelul structurează întrebările din interviul realizat de medic cu adolescentul astfel încât să faciliteze comunicarea și ... Citiți mai mult...

Interviu cu medicul tău

Pentru cei mai mulți dintre noi modelele sistemelor vestice de sănătate par opțiunea ideală. Totuși, dincolo de diferitele lucruri la care ne uităm cu invidie și, de ce nu, cu speranța că vor fi mult mai accesibile și în România, cum ar fi spitalele extrem de bine dotate sau personalul medical zâmbitor și plin de solicitudine, poate n-ar strica să ne gândim și la ce putem face fiecare dintre noi diferit, atunci când suntem pacienți. Și, aceasta, în primul rând pentru că o relație se construiește pe baze de încredere de ambele părți, iar noi, pacienții, putem să facem ceva concret, ca de exemplu să ne ”facem temele” și să ne alegem cu mai mare atenție medicul de familie, pentru a-l găsi pe acela care este cel mai potrivit pentru noi și care ne poate ghida mai bine prin întregul sistem de sănătate, pentru că acesta este până la urmă rolul ... Citiți mai mult...

“Europa este ca un laborator natural” Interviuri despre Observatorul European pentru Sisteme şi Politici de Sănătate

Autorităţile publice care se ocupă de dezvoltarea politicilor de sănătate au de făcut alegeri dificile, în timp ce au de gestionat şi presiunea venită de la multe grupuri implicate (“stakeholders”) şi de la opinia publică. Dovezile ştiinţifice şi experienţa altor ţări pot ajuta autorităţile publice să facă alegeri mai informate şi să găsească, pentru anumite provocări comune, soluţii validate în alte ţări. Acestea sunt principiile pe baza cărora a fost creat, în 1998, Observatorul European pentru Sisteme şi Politici de Sănătate, acest pas fiind o continuare a Adunării Organizaţiei Mondiale a Sănătăţii (OMS) din Liubliana (Slovenia) din 1996, care a urmărit dezvoltarea unui set de valori comune ale sistemelor de sănătate şi promovarea transferului de bune practici. Zsuzsanna Jakab, Director Regional pentru Europa al OMS, a declarat recent că: “Observatorul European pentru Sisteme şi Politici de Sănătate are o reputaţie bine meritată de furnizare a unor seturi de cunoştinţe adaptate la nevoile ţărilor ... Citiți mai mult...

Tratarea obezității: ”același model nu se potrivește tuturor”, spun unele studii, dar și specialiștii care răspund la cele mai comune întrebări referitoare la obezitatea la copii (www.premierphysiciannet.com)

Au unii copii un risc mai mare de a deveni obezi decât ceilalți? Potrivit Institutului Național de Sănătate din SUA, studiile încep să confirme faptul că factorii genetici care sunt implicați în reglarea greutății corporale pot avea un efect semnificativ asupra riscului ca un copil să devină obez. Deși cercetările cu privire la rolul eredității asupra obezității infantile sunt din ce în ce mai numeroase și mai bine argumentate, stilul de viață din familie are și el o importanță foarte mare. Copiii crescuți în familii mai puțin preocupate de un stil de viață sănătos sunt mai predispuși la riscul de a deveni obezi. De asemenea, unele medicamente pot provoca creșterea în greutate și creșterea apetitului. Copiii cu condiții de sănătate care îi împiedică să fie activi și să ardă caloriile pot avea și ei probleme de obezitate. Care este nutriția adecvată (potrivit Asociației Americane de Pediatrie - AAP) pentru un bebeluș? Un preșcolar? Un școlar? ... Citiți mai mult...

Interviu cu Nicoleta Mitrea – asistent medical licențiat, master în îngrijiri paliative și doctorat în medicină. Îngrijeste pacienți la HOSPICE „Casa Speranței” din 1998. Este promotorul educației asistenților medicali în domeniul îngrijirilor paliative și, în plus, este asistent universitar la Facultatea de Medicină din cadrul Universității Transilvania din Brașov.

În primul rând, va rog să-mi spuneți cum aţi ales să profesaţi în acest domeniu? R. Lucrul acesta se întâmpla în 1998, chiar la sfârşitul anului, în noiembrie. Anterior angajării mele la Hospice “Casa Speranţei” am lucrat 4 ani de zile la Spitalul  Clinic de Pediatrie din Braşov, în paralel, după terminarea Liceului Sanitar, urmând şi cursurile Facultăţii de Ştiinţe Sociale, Contabilitate şi Finanţe. După ce am terminat 4 ani de facultate m-am gândit că trebuie să schimb macazul şi să încep să profesez în domeniul economic. Am lucrat un an de zile ca economist. A fost un an în care m-am străduit să devin economist, dar nu a fost să fie. La sfârşitul acelui prim an de zile am decis că nu are rost să continui, pentru că simțeam că lipsește ceva, acea legătură directă cu omul pe care o avusesem atunci când lucram la Spitalul de copii. Așa am revenit ... Citiți mai mult...

Interviu cu Amanda Andrews și Bernie St. Aubyn de la Faculty of Health, Education and Life Sciences, Birmingham City University după prima zi a Atelierului de lucru „Procesul de îngrijire – Aplicarea în practică” pe tema Planului de îngrijire, care a fost organizat de OAMGMAMR Filiala București în perioada 9-10 octombrie 2018.

Tema atelierului de lucru a fost Planul de îngrijire. Vorbiţi, printre altele, despre o reţetă a succesului şi despre etapele procesului. Spuneţi-ne mai multe. Da, astăzi am prezentat ceea ce folosim în Marea Britanie sub denumirea de proces de îngrijire. Acesta are cinci etape diferite. Ceea ce am început să facem astăzi este să identificăm procesul şi să trecem prin toate etapele diferite ale acestuia, aducând şi exemple. Planul de îngrijire este relevant într-un context, ca parte a unui proces; nu poţi face un plan de îngrijire izolat de context. Poţi face un plan de îngrijire adecvat doar dacă mai întâi consulţi pacientul și îi pui un diagnostic de îngrijire. Apoi aplici intervenția de îngrijire, după care, la final, evaluezi îngrijirile acordate. Deci, este important să urmezi aceste etape ale procesului de îngrijire. Ce am vrut să obţinem astăzi şi ce vrem pentru mâine? Să ne asigurăm că toată lumea înţelege în mod ... Citiți mai mult...

Opinii „la cald” de la câțiva vorbitori prezenți la a XV-a ediție a Conferinței Naționale și a IV-a Conferință Internațională OAMGMAMR

Evenimentul cu tema „ÎNGRIJIRILE DE SĂNĂTATE DE LA PRACTICĂ LA CERCETARE” a conținut lucrări care au reflectat de o manieră științifică, cu componente bine argumentate practic, eforturile pe care profesioniștii din toată lumea, prezenți la conferință, le fac în domeniile cercetării și dezvoltării practicilor eficiente, bazate pe dovezi, și a modelelor standardizate de îngrijire care asigură creșterea calității acesteia și a siguranței pacientului, inclusiv în domeniile pregătirii educaționale și dezvoltării profesionale, ale educației pentru sănătate, ale comunicării eficiente cu pacientul, etc.                             Deși toate temele reprezintă un câștig profesional și de cunoaștere pentru fiecare dintre cei aproape 1000 de participanți și vorbitori prezenți la conferință, una dintre temele recurente a fost siguranța pacientului și managementul riscului în îngrijirile de sănătate. Cu o parte dintre autorii care au avut lucrări din această zonă extrem de importantă pentru profesioniștii îngrijirilor de sănătate am discutat, după conferință, pentru a înțelege mai bine cum și-au ales tema ... Citiți mai mult...

Interviul pentru un post în ”nursing”: cele mai frecvente întrebări și răspunsurile recomandate

De vreme ce asistentele medicale își petrec majoritatea timpului interacționând cu pacienții, angajatorii acestora caută candidați care pot demonstra abilități reale de comunicare interpersonală, de lucru în echipă și de gestionare a conflictelor. Atunci când au în față un potențial angajat, succesul aparține celui care poate indica un moment în care a demonstrat că a acționat cu răbdare sau a excelat sub presiune. Angajatorii se așteaptă, de asemenea, ca un potențial angajat să poată demonstra o cunoaștere solidă a practicilor de îngrijire medicală. În astfel de situații, pentru cele mai multe posturi de asistenți medicali, potrivit specialiștilor în resurse umane cu experiență, cele mai frecvente întrebări generale au rolul de a ajuta intervievatorul să afle ce fel de persoană sunteți. De aceea, el vă va adresa întrebări precum: Povestiți-ne despre cariera dumneavoastră profesională de până acum. Vorbiți-ne un pic despre dumneavoastră. Cum lucrați în cadrul unei echipe? Cum lucrați singur (ă)? Ce credeți că este munca în ... Citiți mai mult...

Interviu cu domnul Bobic Alin Victor – consilier juridic în cadrul OAMGMAMR Filiala București

V-ați alăturat de curând echipei OAMGAMR filiala București și asigurați expertiza juridică pentru organizație. În această calitate sunteţi, cu siguranță, unul dintre colegii despre a cărui muncă membrii noștri ar dori să afle cât mai multe lucruri. Ne puteţi spune care sunt responsabilităţile dumneavoastră în cadrul echipei? R. M-am alăturat echipei OAMGMAMR filiala Municipiului Bucureşti în urmă cu aproximativ două luni. Responsabilităţile mele sunt, la modul general, cele de consultanţă juridică în cadrul organizaţiei şi, complementar, cele de responsabil cu protecţia datelor cu caracter personal.   Care sunt temele de cea mai mare actualitate, din punct de vedere juridic, pentru organizaţie? R. De actualitate pentru organizaţie rămâne mereu tema privind etica profesională, alături de drepturile şi obligaţiile membrilor. Legislaţia specifică organizaţiei şi profesiei de asistent medical generalist, moaşă şi asistent medical nu este nouă şi nu a suferit modificări semnificative în ultima perioadă. Cu toate acestea, este o legislaţie cu un limbaj destul de tehnic, ... Citiți mai mult...

O analiză a domeniului Sănătății la nivel global

traducere și adaptare după un interviu cuTedros Adhanom Ghebreyesus, Director General al Organizației Mondiale a Sănătății (din mai 2017) pentru publicația Foreign Affairs   Înființată în 1948, Organizația Mondială a Sănătății (OMS) este agenția Națiunilor Unite care are rolul de a veghea la îmbunătățirea sănătății publice globale și la coordonarea răspunsului internațional la epidemii. Încă de la înființare, organizația s-a confruntat cu mai multe provocări de sănătate publică, de la eradicarea variolei, la lupta împotriva HIV și la provocările bolilor netransmisibile. În mai, anul trecut, la conducerea OMS a fost ales Tedros Adhanom Ghebreyesus, un cercetător în domeniul malariei, fost ministru al sănătății din Etiopia (2005-2012), fost ministru de externe al acestei țări (2012-2016). Discuția redată mai jos este parte a unui interviu din iulie 2017 cu editorul coordonator Stuart Reid de la Foreign Affairs. Care sunt lucrurile care vă preocupă în mod deosebit? Epidemiile sau pandemiile. Imediat după primul război mondial, în ... Citiți mai mult...

Ce are particular interviul de angajare în domeniul medical?

Angajarea în domeniul asistenței medicale este o provocare, așa cum este și domeniul în sine. Un domeniu pentru care trebuie să fii bine pregătit și să ai vocație, un domeniu în care concurența, oriunde în lume, este semnificativă și exigențele sunt mari. În foarte multe țări din lume, pregătirea pentru interviu este la fel de importantă ca interviul propriu-zis. Pentru aceasta, există firme dedicate și specialiști care se ocupă de pregătirea și testarea abilităților candidaților la diferite posturi, inclusiv ale asistenților medicali care vizează un loc de muncă într-o instituție medicală. Și aceasta deoarece doar o bună pregătire pentru a putea gestiona convingător unele dintre cele mai dificile întrebări ale interviului pentru o poziție în asistența medicală îi poate convinge pe managerii cu multă experiență că sunteți candidatul potrivit. Miza este mare la interviurile pentru domeniul medical și, de aceea, aici rareori avem întrebări simple sau doar de tatonare. Prin întrebările lor dure, ... Citiți mai mult...

Interviu cu Doina Carmen Mazilu, Președinte OAMGMAMR – filiala București

A trecut un an din noul mandat pe care vi l-au încredințat membrii OAMGMAMR București. Cum a fost acest an pentru organizație? R. Mi se pare că a trecut mai mult de atât. Au fost atâtea zile și săptămâni importante, cu multe activităti şi, probabil, de aceea mi se pare că timpul s-a dilatat. Având continuitatea echipei (am avut şansa să păstrăm echipa, datorită colegilor noştri care ne-au susţinut, pentru încă un mandat), am promis că o să dezvoltam proiecte importante şi nu numai că am promis, dar ne-am şi apucat de treabă. Obiectivul principal al echipei a fost să continuăm să dezvoltăm o cultură organizațională puternică bazată pe principii și valori. Respectul și calitatea s-au reflectat în tot ceea ce ne-am propus. Proiectele și evenimentele care au fost apreciate și au avut relevanță pentru dezvoltarea profesiilor și a profesioniștilor au fost continuate și am depus toate eforturile să le îmbunătățim. Primul eveniment din ... Citiți mai mult...

Interviu cu doamna Marcela Vasilievici, asistent medical generalist, Institutul Național de Diabet, Nutriţie şi Boli Metabolice “Prof. Dr. N. Paulescu”

Cum luna aceasta marcăm Ziua Mondială a Diabetului 2017, iar Institutul Național de Diabet, Nutriţie şi Boli Metabolice "Prof. Dr. N. Paulescu" reprezintă unul dintre reperele românești în această zonă, prin acest interviu, ne dorim să contribuim la educarea cu privire la această boală și să sprijinim acțiunile de prevenire a diabetului, discutând cu o colegă specialist în domeniu, doamna Marcela Vasilievici, asistent medical generalist.   Tema Zilei Mondiale a Diabetului de anul acesta este “Femeile și diabetul – dreptul nostru la un viitor sănătos.” Din experiența dumneavoastră, există particularități în ceea ce privește factorii de risc în cazul femeilor, față de bărbați?  R. Da, există unele particularităţi. De exemplu, o femeie care are un istoric de diabet gestaţional prezintă risc de a face diabet zaharat, în timp. Aproximativ 15% din aceste femei pot face diabet zaharat. Apoi, femeile care nasc copii macrosomi, cei mai mari de 4 kg, pot face şi ... Citiți mai mult...

Interviu cu doamna Corina Gagiu, asistent medical șef licenţiat, Spitalul Clinic de Psihiatrie “Prof. Dr. Al. Obregia”

Cum luna aceasta marcăm Ziua Mondială a Sănătății Mintale, iar Spitalul Clinic de Psihiatrie “Prof.Dr. Al. Obregia” reprezintă unul dintre reperele româneşti în psihiatrie, prin acest interviu ne dorim să contribuim la creșterea sensibilizării față de problemele de sănătate mintală și la mobilizarea eforturilor în sprijinul unei sănătăți mintale mai bune. Pentru că tema zilei mondiale de anul acesta este sănătatea la locul de muncă, ne puteți spune, din cazuistica pe care o aveți, dacă și în ce fel locul nostru de muncă ne poate afecta sănătatea mintală? R. O bună parte din viața de adult o petrecem la locul de muncă. De aceea, sănătatea noastră psihică este influențată foarte mult de mediul nostru de muncă. Un mediu negativ, plin de factori stresanți, este devastator pentru cineva cu fragilități emoționale. Un mediu nociv va afecta cu siguranță productivitatea și randamentul la locul de muncă. De exemplu, depresia și anxietatea sunt cele mai ... Citiți mai mult...

Interviu cu doamna Anca Bălăşoiu, moaşă principală licențiată la Maternitatea Bucur

Cum v-aţi ales profesia de moaşă? R. Nu ştiu exact. Cred că era o dorinţă mai veche de a mea. Pur și simplu îmi doream să devin moaşă. Am ajuns întâi asistent medical. Apoi, în urmă cu 10-11 ani, atunci când s-a înfiinţat facultatea de moaşe, m-am înscris la cursurile ei şi iată-mă acum, aici. Înainte de a deveni moaşă, unde aţi lucrat ca asistent medical? R. Prima dată, am lucrat într-un centru de medicină a muncii. Apoi, am lucrat la o asociaţie care se ocupa de persoanele adulte fără adăpost, timp de 3 ani.  Era o asociaţie franceză care îşi desfăşoară activitatea în România. În primul sau al doilea an de facultate, una dintre colegele mele mi-a spus că ar avea nevoie de un asistent medical în maternitate. În realitate, îmi doream să ajung să lucrez în maternitate. Auzeam despre diverse situaţii de probleme în sarcină. Să nu uităm că eu lucram deja ... Citiți mai mult...